南平市延平区：建强用好“老党员工作室” 释放银发治理新效能

南平市延平区深入贯彻落实习近平党建思想和习近平总书记关于老干部工作的重要论述，认真落实《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》，高标准推进“老党员工作室”建设，引导广大离退休干部在基层治理中发挥余热、贡献力量。

夯实组织根基

拓展服务阵地

突出政治功能，拧紧责任螺丝，建立“工委统筹、部门联动、街道主抓、社区落地”　老党员工作室阵地的纵向责任链条。制定印发《关于进一步推进老党员工作室创建活动的计划》，明确建设标准、功能定位。目前，全区已建成11个老党员工作室，覆盖10个重点社区，吸纳政治素质过硬、群众基础深厚的离退休干部党员51名加入工作室，联合有关部门、社区等开展学习、文娱等活动。正在推进2个老党员工作室建设工作，进一步扩大服务覆盖面。

奖励协同机制

促进治理增效

依托省级“银发人才库”，建立完善“群众点单、社区派单、工作室接单、结果反馈”的闭环运行机制，推动老党员工作室从“单一联络”向“综合治理”转型。杨东社区“百福拥军老党员工作室”带头人黄炳武退休后再“上岗”，整合完善社区党员联系群和楼栋居民微信群，设立意见箱等线下线上阵地平台，引导老党员在开展政策解读、纠纷调解、社区治理等方面发挥作用。

发挥专业优势

创树特色品牌

注重挖掘行业优势，打造具有辨识度的工作室品牌矩阵。比如，区税务局“薪火相传　银发生辉”老党员工作室聚焦专业优势，组建银发宣讲小分队，围绕个税汇算、社保缴纳、减税降费等热点开展“面对面”政策解读，有效提升税法遵从度和群众满意度。洋后镇“浮农振兴”老党员工作室发挥老党员韦金财“头雁”作用，对接广东省农科院、福建林职院、南平市农科所等科研院所，为产业发展“定位把脉”，协助建成橘柚标准果园150亩，用科技兴农带动群众致富。